Gestión de Sanciones para Autónomos y Empresas en Sevilla
Evita multas y protege tu negocio con nuestro asesoramiento profesional
Gestión de SANCIONES
En el día a día de un autónomo o una empresa, las sanciones pueden convertirse en un problema. Estas sanciones pueden surgir por errores fiscales, retrasos en declaraciones o incumplimiento de normativas laborales pudiendo generar multas económicas poniendo en riesgo la estabilidad de tu empresa. La clave para evitar o gestionar estas situaciones está en la prevención y sobre todo en contratar a una asesoría profesional.
Las sanciones, un problema habitual en empresas y autónomos
Las sanciones son más frecuentes de lo que pensamos y pueden surgir por múltiples motivos. Tanto los autónomos como las empresas deben cumplir una serie de obligaciones fiscales, laborales y administrativas que, de no atenderse correctamente, derivan en multas y sanciones.
Retrasos en el pago de impuestos:
El incumplimiento en el pago de IRPF, IVA o Seguridad Social genera sanciones automáticas.
Errores en declaraciones fiscales:
Declarar cifras incorrectas, aunque sea por error, puede acarrear inspecciones y multas.
Incumplimientos laborales:
Retrasos en el pago de nóminas, falta de contratos o incumplimientos del convenio laboral
Desorganización administrativa:
Una mala gestión de la documentación puede llevar a sanciones por falta de información en auditorías.
Estas sanciones pueden ser leves, graves o muy graves, dependiendo del impacto y la normativa incumplida. En algunos casos, las multas pueden alcanzar cifras que ponen en riesgo la continuidad del negocio.
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Sanciones más frecuentas: Autónomos y Empresas
A continuación, te mostramos las sanciones más frecuentes que afectan tanto a autónomos como a empresas:
1. Sanciones fiscales
- Autónomos: Retrasos en el pago del IVA trimestral o anual, errores en las declaraciones del IRPF, o falta de presentación del modelo 303.
- Empresas: Incumplimientos en el Impuesto de Sociedades o declaraciones incorrectas en los modelos 190 y 347.
2. Sanciones laborales
- No tener trabajadores de alta en la Seguridad Social o a tiempo parcial realizando un trabajo completo.
- Incumplimiento de las normativas en despidos o contratación irregular.
- No respetar el salario mínimo o condiciones laborales establecidas.
3. Sanciones administrativas
- No mantener actualizada la documentación legal del negocio.
- Incumplimiento de normativas de prevención de riesgos laborales.
Hacienda puede imponer sanciones leves, graves y muy graves, dependiendo de la infracción. Las sanciones leves suelen implicar multas del 50% de la base de la sanción, las graves entre el 50% y el 100%, y las muy graves entre el 100% y el 150%.
Consejos para evitar Sanciones
Ya te hemos aconsejado que la mejor opción es contar con una asesoría profesional para la gestión de tus documentos y evitar sanciones, pero aún así, te dejamos algunos consejos prácticos.
1. Cumplir con los Plazos Fiscales
Apunta las fechas clave y no dejes todo para el último momento.
2. Documentación organizada.
Guarda todos los contratos, facturas y recibos de manera ordenada.
3. Contabilidad clara y actualizada.
Evita errores en tus declaraciones fiscales o laborales.
4 Revisión Periódica
Realiza revisiones de todas tus facturas y documentos, contratos, etc para asegurar el cumplimiento de todas las normativas.
¿Cómo te ayudamos en Repiso Asesores?
1. Recomendaciones Iniciales
Revisamos tu situación actual, tanto fiscal, laboral y administrativa para detectar posibles riesgos antes de que surjan sanciones.
3. Gestion de Sanciones
Si ya has recibido una multa o sanción, te ayudamos a gestionarla, negociar reducciones y resolver la situación de la mejor manera posible.
2. Cumplimiento de Normas
Garantizamos que cumplas con todas las obligaciones legales, evitando cualquier tipo de error para no tener sorpresas.
4. Asesoramiento Continuo
Te acompañamos en cada paso para asegurar la tranquilidad de tu negocio.
Nuestra misión es proteger a autónomos y empresas de sanciones para que no afecten al rendiemiento de su empresa.
¿Por qué elegir Repiso Asesores?
En Repiso Asesores, contamos con años de experiencia ayudando a autónomos y empresas a evitar sanciones. Nuestros clientes confían en nosotros porque ofrecemos:
- Asesoramiento personalizado. Ofrecemos soluciones a medida.
- Profesionales en normativas fiscales y laborales. Nos mantenemos actualizados con las últimas leyes.
- Atención cercana y transparente. Estamos a tu lado en todo momento, resolviendo dudas y asegurando tu tranquilidad.
Ubicados en Lebrija, (Sevilla) somos tu asesoría para gestionar tu negocio y evitar sanciones.
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Contacto
Avd. Doctor Fleming, 6 41740,
CP: 41740 – Lebrija (Sevilla)
Teléfono: 955972214
Email: info@repisoasesores.com
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Preguntas Frecuentes
¿Cuáles son los cuatro tipos de sanciones?
- Fiscales: Por retrasos o errores en declaraciones de impuestos.
- Laborales: Por incumplimiento de normativas de empleo o seguridad social.
- Administrativas: Por desorganización en documentación legal.
- Ambientales o de seguridad: Por no cumplir con normativas sectoriales específicas.
En Repiso Asesores, abarcamos todas estas áreas.
¿Qué departamento se encarga de las sanciones?
La Agencia Tributaria y la Inspección de Trabajo son los principales organismos encargados de regular las sanciones en España.
¿Quién es responsable de hacer cumplir las sanciones?
En España, las sanciones fiscales y laborales son impuestas y controladas por organismos como la Agencia Tributaria, la Inspección de Trabajo y Seguridad Social, y otras entidades regulatorias según la naturaleza de la infracción. En Repiso Asesores, nos aseguramos de que autónomos y empresas cumplan con sus obligaciones legales para evitar problemas con estas instituciones.
¿Existen reducciones en las sanciones por pronto pago?
Sí, Hacienda ofrece reducciones en las sanciones si se realiza el pago en el plazo establecido y no se presentan alegaciones. Estas reducciones pueden ser del 30% por conformidad y un 25% adicional por pronto pago.
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